Mosambik hat eine neue Verordnung für Hausarbeit verabschiedet, die zusätzliche Arbeitsrechte für die Beschäftigten in diesem Bereich einführt. Die Verordnung sieht verschiedene Maßnahmen vor, die darauf abzielen, diese Arbeitnehmerklasse zu schützen und zu regulieren.
Zu den wichtigsten eingeführten Rechten gehören der obligatorische schriftliche Vertrag, die obligatorische Registrierung bei der Sozialversicherung und 30 Tage Jahresurlaub. Die Verordnung enthält auch verstärkten Schutz gegen Belästigung am Arbeitsplatz.
Eine der bedeutendsten Maßnahmen ist die Einführung des Mindestlohns für Hausangestellte, was einen wichtigen Fortschritt bei ihren Arbeitsrechten darstellt.
Die neue Verordnung gilt spezifisch für Hausarbeit in Mosambik und umfasst alle Hausangestellten im Land.
