O artigo aborda a questão dos limites à conduta digital dos trabalhadores, questionando onde termina a vida privada e começa a responsabilidade laboral. A questão central prende-se com o impacto que as publicações nas redes sociais dos profissionais podem ter no contexto profissional.
O texto indica que o que um profissional publica nas redes sociais pode influenciar decisões de contratação, a progressão na carreira e até dar origem a processos disciplinares. Esta realidade levanta desafios sobre a privacidade dos trabalhadores e os direitos dos empregadores.
O artigo é da autoria de Cristina Romariz, advogada de Direito Laboral da Cuatrecasas, e Catarina Castanheira Lopes, advogada de Tecnologia e Telecomunicações da mesma sociedade de advogados. As autoras exploram a interface entre a vida pessoal e profissional no contexto digital.
