Portare l'istruzione a città lontane dai grandi centri è una sfida per la democratizzazione della conoscenza in Brasile. Questa difficoltà si riflette nei numeri: la popolazione rurale brasiliana di 18-29 anni ha, in media, 10,5 anni di studio, mentre la popolazione urbana della stessa fascia di età ha 12,1 anni, secondo i dati del rapporto del Censimento dell'Istruzione Superiore, pubblicato dall'Istituto Nazionale di Studi e Ricerche Educative Anísio Teixeira (Inep).
La bassa scolarizzazione si riflette nell'offerta di manodopera. Il rapporto Top 10 Rischi e Opportunità nell'Agro, della EY, colloca "attrazione, sviluppo e retention di persone, e cultura organizzativa" come il secondo maggiore rischio per il settore nel paese, evidenziando che c'è scarsità di persone preparate.
Questo problema impatta direttamente le aziende, ma la soluzione passa anche attraverso di esse. Il Gruppo Piracanjuba, uno dei più grandi del settore alimentare in Brasile, ha definito come strategia centrale nello sviluppo delle persone l'investimento nell'istruzione, portando qualificazione ai suoi collaboratori in nove stati del paese.
