Le Centro de Estudos Sociais de l'Université de Coimbra est impliqué dans une étude sur l'utilisation de l'intelligence artificielle dans la gestion des personnes. Le projet réunit des chercheurs et des représentants de 24 institutions de 10 pays différents.
L'objectif de l'étude est d'analyser comment l'IA est appliquée dans les pratiques de ressources humaines et quels en sont les impacts sur les travailleurs et les organisations. La recherche cherche à comprendre tant les avantages que les défis de la mise en œuvre de ces technologies.
La collaboration internationale entre les institutions participantes permet une perspective plus large sur le phénomène, en tenant compte de différents contextes de travail et culturels. Le projet entend contribuer à un débat éclairé sur la réglementation et l'adoption responsable de l'IA dans l'environnement de travail.
Les résultats de l'étude pourraient servir de base à des recommandations adressées aux entreprises, aux gouvernements et aux travailleurs sur l'utilisation éthique et efficace de l'intelligence artificielle dans la gestion des personnes.
