Le manque d'emploi pèse plus que la flexibilité pour les chauffeurs et livreurs d'applications, selon l'IBGEPhoto de Italo Crespi sur Pexels
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Le manque d'emploi pèse plus que la flexibilité pour les chauffeurs et livreurs d'applications, selon l'IBGE

oglobo4 septembre 2026 à 14:00

L'IBGE a publié vendredi la troisième édition d'une enquête sur le travail par plateformes numériques, réalisée en partenariat avec l'Unicamp et le Ministère public du Travail. L'étude révèle que, bien que la flexibilité des horaires soit la principale raison pour ceux qui travaillent par l'intermédiaire de plateformes numériques dans le pays, ce tableau change selon le type d'activité exercée.

Parmi les chauffeurs d'applications de transport de passagers, plus d'un tiers (33,4 %) affirme ne pas avoir réussi à trouver un autre emploi, tandis que 27,2 % indiquent la flexibilité comme principale motivation pour choisir ce mode de travail. D'autres 24,4 % affirment que le revenu obtenu est supérieur à celui d'autres professions disponibles.

Le scénario est différent pour les chauffeurs de taxi, pour qui compléter leurs revenus apparaît comme la principale raison de travailler par application. Quant aux livreurs, le manque d'opportunités de travail pèse également plus que la possibilité de choisir leurs propres horaires, comme c'est le cas pour les chauffeurs d'applications.

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