Uber объявила о реструктуризации, которая включает увольнение 10% её работников по всему миру, что составляет примерно 3 300 человек. Решение было сообщено CEO компании Дарой Хосроушахи, который обосновал меру как часть более широкой стратегии реорганизации.
Помимо увольнений, компания проведёт реструктуризацию своих внутренних подразделений, что означает, что сокращение персонала не будет ограничиваться только ликвидацией рабочих мест. Компания также планирует оптимизировать свою организационную структуру.
Параллельно Uber отменила удалённую работу, мера, которая вписывается в тот же контекст трансформации внутренних политик компании. Это решение напрямую затрагивает сотрудников, которые до сих пор работали дистанционно.
