Университет Коимбры представил результаты исследовательского проекта, проведённого командой экономического факультета, который изучал влияние психологических характеристик на управление малыми и средними предприятиями.
Исследование было основано на 449 анкетах, заполненных руководителями финансовых отделов МСП, что позволило собрать данные о психологических аспектах, влияющих на принятие решений в компаниях.
Это исследование было направлено на понимание того, как черты личности и другие психологические факторы влияют на то, как менеджеры руководят и управляют своими организациями.
Результаты этого анализа могут способствовать лучшему пониманию проблем, с которыми сталкиваются лидеры МСП, а также информировать стратегии обучения и поддержки бизнес-менеджмента.
