A transformação dos sistemas de saúde tem ampliado significativamente o conjunto de competências exigidas dos profissionais do setor. Estudos recentes do European Observatory on Health Systems and Policies indicam que mudanças nos modelos de cuidado, a incorporação de novas tecnologias e as demandas crescentes dos serviços de saúde têm gerado lacunas importantes de competências entre os profissionais da área.
A Associação de Gestão, Inovação e Resultados em Saúde (Agir), por meio de seu programa Ensino Agir, tem se dedicado a preparar esses profissionais para os desafios do setor. A organização oferece capacitação em áreas estratégicas como liderança e gestão, atendendo à necessidade de formação contínua da força de trabalho em saúde.
Carlos Eduardo Gomes da Silva, conhecido como Kadu Gomes, é administrador, especialista em Excelência Operacional e Lean Six Sigma, e atua como assessor executivo na Agir. Segundo ele, a capacitação em liderança e gestão tem se tornado uma exigência crescente para profissionais que assumem novas responsabilidades dentro das organizações de saúde.
Kadu Gomes destaca que, à medida que avançam em suas carreiras, médicos, enfermeiros e outros profissionais passam a assumir responsabilidades que vão além do cuidado direto ao paciente, necessitando de habilidades de gestão e liderança para atuar de forma eficaz nessas novas funções.
