J&T Express, azienda globale di logistica specializzata in consegne express per il commercio elettronico, ha lanciato alla fine di agosto il Progetto Decola, un programma dedicato alla formazione di giovani apprendisti e stagisti e all'attrazione di nuovi talenti per rafforzare la propria strategia di sviluppo del personale.
Il programma combina sviluppo tecnico e comportamentale con esperienze pratiche, permettendo ai partecipanti di conoscere le operazioni dell'azienda e di mettere in relazione le conoscenze acquisite in aula con la realtà del mercato del lavoro e del settore logistico.
Nella prima fase del progetto, 25 giovani sono già stati coinvolti, con partnership strette con l'Istituto Federale di Brasilia (IFB) - Campus Gama, nel Distretto Federale, e con il Sest Senat - unità di Luziânia, a Goiás. La regione Centro-Occidentale è stata la prima a ricevere l'applicazione del programma.
J&T Express ha comunicato l'intenzione di espandere il progetto verso altri stati brasiliani. L'azienda ha affermato di credere che grandi carriere inizino con un'opportunità, e che Decola sia nato per offrire ai giovani non solo una prima esperienza professionale, ma anche prospettive di sviluppo nell'area logistica.
