Plus de 1 700 femmes enceintes ou personnes en congé parental se sont retrouvées sans renouvellement de leur contrat de travail en 2025. Cette situation a été officiellement communiquée, révélant un nombre important de travailleuses enceintes, accouchées ou allaitantes affectées.
Au total, 1 777 communications de non-renouvellement de contrats à durée déterminée impliquant ces travailleuses et ces travailleurs en congé parental ont été enregistrées au cours de l'année écoulée.
Ce nombre représente une diminution par rapport à l'année précédente. En 2024, 1 894 communications de non-renouvellement de contrats à durée déterminée avaient été enregistrées, ce qui signifie qu'en 2025, il y a eu une réduction de 117 cas par rapport à l'année précédente.




