L'article du Planet Money de la NPR soulève la question de savoir si les candidats à l'emploi sont meilleurs dans leur travail. La publication explore le comportement des travailleurs en ce qui concerne le fait de rester ou de changer d'emploi.
Le texte indique que les personnes ayant un emploi ne sont pas toujours disposées à le quitter, bien qu'il existe certaines exceptions, désignées comme des « entonnoirs de travail ». Ce phénomène fait référence aux professionnels qui transitent entre différents postes de manière plus fréquente.
De nombreux employeurs ont tendance à mépriser ce type de comportement professionnel, souvent désigné comme de la promiscuité professionnelle. Cependant, de nouvelles recherches sont mentionnées comme suggérant quelque chose de pertinent sur les candidats à l'emploi, bien que les détails spécifiques de cette enquête ne soient pas totalement présentés dans l'article.
