Die Portugiesische Gewerkschaft der Krankenschwestern (SEP) beschuldigte den Referenzrahmen des SNS, die Einstellung neuer Krankenschwestern unmöglich zu machen. Die Situation schafft erhebliche Schwierigkeiten für die Lokalen Gesundheitseinheiten (ULS) im gesamten Land.
Das Hauptproblem, das die Gewerkschaft identifiziert hat, hängt mit der Verzögerung von neun Monaten bei der Veröffentlichung des Management-Referenzrahmens (QGR) zusammen, der als Regulierungsinstrument für die Einstellung von Gesundheitsfachkräften fungiert.
Laut SEP wird diese Verzögerung von neun Monaten als inakzeptabel angesehen und stellt einen direkten Einschränkungsfaktor für die ULS dar, die keine neuen Einstellungen innerhalb der festgelegten Parameter vornehmen können.
Die Situation beeinträchtigt die Reaktionsfähigkeit des SNS in Bezug auf Personalressourcen und begrenzt die Möglichkeiten, die Pflegeteams in den portugiesischen Gesundheitseinheiten zu verstärken.
