Die Schweiz sucht Tausende von Arbeitnehmern zur Verstärkung des Bausektors, in einer Zeit, in der viele Unternehmen Schwierigkeiten haben, Fachkräfte zu ersetzen, die sich dem Ruhestand nähern. Laut Daten des EURES-Netzwerks und des Schweizer Bundesamts für Statistik gibt es derzeit mehr als 64.000 Stellenangebote in diesem Sektor. Die Nachfrage ist nicht nur auf das Ausscheiden älterer Arbeitnehmer zurückzuführen, sondern auch auf die Schwierigkeit, junge Schweizer für Bauberufe zu begeistern, die lieber Bereiche wie Technologie, Finanzen, Verwaltung, Pharmaindustrie oder Ingenieurwesen bevorzugen.
Das Land investiert weiterhin in den Wohnungsbau, die Gebäudesanierung und die Modernisierung von Infrastruktur und Verkehr, was den Bedarf an der Einstellung ausländischer Arbeitnehmer erhöht, einschließlich portugiesischer, spanischer, italienischer und deutscher Fachkräfte. Die gezahlten Gehälter variieren je nach Funktion und Erfahrung: Ein Helfer ohne spezifische Qualifikationen kann zwischen etwa 4.700 und 5.200 Euro monatlich erhalten, Fachkräfte mit nachgewiesener Erfahrung zwischen 5.200 und 5.700 Euro, spezialisierte Arbeiter zwischen etwa 5.700 und 6.800 Euro, und Vorarbeiter oder Bauleiter können Werte von nahezu 8.900 Euro pro Monat erreichen.
Im Schweizer Bausektor ist die Zahlung von 13 Gehältern pro Jahr üblich, was das Jahreseinkommen erheblich steigern kann. Der Artikel weist jedoch darauf hin, dass die Schweiz hohe Lebenshaltungskosten hat, insbesondere bei Wohnraum, Nahrungsmitteln, Versicherungen und Verkehr. Sprachkenntnisse sind ebenfalls ein wichtiger Faktor: Deutsch ist in einem großen Teil des Landes relevant, während Französisch in Kantonen wie Genf, Waadt oder Neuenburg wichtiger ist.
Die Stellenangebote können über das EURES-Netzwerk, die Schweizer Arbeitsvermittlungsdienste und Zeitarbeits- und Rekrutierungsunternehmen eingesehen werden. Der Artikel empfiehlt, vor der Annahme eines Angebots die Vertragsbedingungen, das Gehalt, die Arbeitszeiten, die Unterkunft, Versicherungen und eventuelle vom Arbeitnehmer getragene Kosten direkt zu bestätigen.
A Suíça está à procura de trabalhadores para reforçar o setor da construção, numa altura em que muitas empresas enfrentam dificuldades para substituir profissionais que se aproximam da reforma. Para quem pondera trabalhar fora de Portugal, os salários praticados podem tornar estas vagas particularmente atrativas.
Segundo informações divulgadas pelo ZAP, com base em dados citados da Rede EURES e do Gabinete Federal de Estatística suíço, existem dezenas de milhares de oportunidades relacionadas com este setor.
A procura está associada não apenas à saída de trabalhadores mais velhos, mas também à dificuldade em atrair jovens suíços para profissões ligadas à construção civil.
Suíça precisa de trabalhadores para a construção
Muitos jovens no país estão a escolher áreas como tecnologia, finanças, administração, indústria farmacêutica ou engenharia, deixando várias profissões tradicionais com falta de mão de obra.
Ao mesmo tempo, a Suíça continua a investir na construção de habitação, renovação de edifícios e modernização de infraestruturas e transportes.
Este cenário está a aumentar a necessidade de contratar trabalhadores estrangeiros, incluindo profissionais portugueses, espanhóis, italianos e alemães.
De acordo com os dados citados, existirão atualmente mais de 64 mil ofertas de emprego relacionadas com o setor da construção.
Quanto pode ganhar um trabalhador na Suíça?
Os valores dependem da função, experiência profissional e nível de responsabilidade.
Um ajudante ou trabalhador sem qualificações específicas poderá receber entre cerca de 4.700 e 5.200 euros por mês, considerando a conversão dos salários indicados em francos suíços.
Profissionais com experiência comprovada podem encontrar remunerações na ordem dos 5.200 a 5.700 euros mensais, enquanto trabalhadores especializados poderão atingir valores entre aproximadamente 5.700 e 6.800 euros.
Os salários mais elevados são normalmente reservados para funções com maior responsabilidade.
Encarregados ou chefes de obra podem chegar a remunerações próximas dos 8.900 euros por mês, segundo os valores divulgados.
Há ainda um detalhe importante no salário
No setor da construção suíço é também habitual existir pagamento de 13 salários por ano, o que pode aumentar significativamente o rendimento anual de quem trabalha no país.
Ainda assim, o salário anunciado não deve ser analisado isoladamente. A Suíça apresenta também um custo de vida elevado, nomeadamente na habitação, alimentação, seguros e transportes.
Outro fator importante para quem pretende candidatar-se é o conhecimento da língua utilizada na região onde irá trabalhar.
O alemão é particularmente relevante em grande parte do território suíço, enquanto o francês assume maior importância em cantões como Genebra, Vaud ou Neuchâtel.
Onde podem os portugueses encontrar estas vagas?
As oportunidades podem ser consultadas através da Rede EURES, dos serviços de emprego suíços e de empresas de recrutamento e trabalho temporário.
Antes de aceitar qualquer proposta, é importante confirmar diretamente as condições do contrato, salário, horário de trabalho, alojamento, seguros e eventuais despesas suportadas pelo trabalhador.
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